L’INTERSYNDICALE CFDT-FA-CGT demande d’ordre du jour au CT: Application de la filière SPP

Metz, le 12 novembre 2019

Messieurs les membres du Comité Technique du SDIS 57

à

Monsieur le Président du Comité Technique

du SDIS de la Moselle

3 rue Bort-les-Orgues

 BP 50083 St-JULIEN-les-METZ  57072 METZ cedex 03

Lettre recommandée avec A.R.

Objet : Ordre du jour CT

Monsieur le Président,

L’article 25 du décret n°85-565 du 30 mai 1985 relatif aux comités techniques des collectivités territoriales et de leurs établissements publics prévoit que :

« Les questions entrant dans la compétence des comités techniques dont l’examen a été demandé par la moitié au moins des représentants titulaires du personnel sont obligatoirement inscrites à l’ordre du jour. »

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Déclaration liminaire intersyndicale au CASDIS du 14 octobre 2019

Déclaration liminaire intersyndicale au CASDIS du 14 octobre 2019

Les sapeurs-pompiers professionnels sont en grève depuis le 26 juin 2019.

Ils dénoncent leurs conditions de travail, de départ en retraite mais aussi et surtout le manque de reconnaissance et le mépris de nos élites envers la profession.

Mesdames, messieurs les élus ne soyez pas rassurés que ce mouvement soit un mouvement national, ce mouvement prend son essence même au niveau local et pour les mêmes revendications.

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Préavis de gréve intersyndical jusqu’au 31 octobre 2019

Monsieur le Président du Conseil
d’Administration du S.D.I.S. de la Moselle
3, rue Bort Les Orgues
B.P. 50083
57072 SAINT-JULIEN-LES-METZ
Lettre avec A.R.

Objet : Préavis de grève local du 3 août au 31 octobre 2019
Référence : préavis national en PJ
Monsieur le Président,

Conformément à la délibération sur le droit de grève du SDIS 57, nous vous adressons par la présente, un préavis de grève National couvrant le personnel du SDIS de la Moselle du 3 septembre 2019 à minuit, au 31 octobre 2019.

Nous relayons toujours les revendications du préavis national et le complétons par les
points suivants :
– Entrave à la liberté d’expression des pompiers professionnels et volontaires
– Diminution des effectifs présents en caserne quotidiennement
Ce préavis prend effet à compter du 3 septembre 2019, pour une durée d’une heure à chaque prise de poste.
Nous vous souhaitons bonne réception et nous vous prions d’agréer, Monsieur le
Président, l’assurance de notre considération distinguée.

Pour la CGT : Pour la CFDT Interco 57 : Pour la SA SPP PATS :

Pourquoi la grève au SDIS 57: Explication aux SPP, PATS et SPV

Comprendre la grève au SDIS 57

A l’adresse des agents du SDIS 57 (SPP, PATS et SPV)

 Pour comprendre les raisons de la colère et le mouvement de grève porté par 7 organisations syndicales représentants 85% des SPP (inédit depuis plus de 20 ans).

 

Merci de télécharger le document et de le diffuser à l’affichage dans tous les CIS et CI

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Courrier au Préfet de la Moselle gréve et continuité du service public le 22 juillet 2019

Metz, le 22 juillet 2019

Monsieur le Préfet de la Moselle 9 place de la préfecture
57000 Metz

Monsieur le Préfet

Le 4 juillet nous vous adressions un courrier sur la situation du SDIS 57 et plus
particulièrement sur la continuité du service public de secours.

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Courrier au Préfet sur le non respect du service minimum par temps de gréve le 4 juillet 2019

Monsieur le Préfet

Un préavis de grève national a été déposé le 19 juin 2019 par 7 organisations syndicales.

Le jugement du tribunal administratif du 26 février 2019 a annulé partiellement la délibération  PRH 2017-101 « mise en œuvre du droit de grève » du 19 décembre 2017.

Article 1 : Au « d. du point 3) »du règlement du 19 décembre 2017 les mots« En période où un mouvement de grève national ou local est en cours, l’ensemble des agents composant les gardes montantes et descendantes pourront être amenés à se présenter au 1er rassemblement du matin qui a lieu exceptionnellement au croisement de poste sur décision du centre opérationnel » sont annulés.

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Pour faire valoir les droits des agents à l’information, la CGT saisit le tribunal administratif

Depuis 2016 le SDIS 57 entrave le droit syndical et le droit d’information des Agents du SDIS 57.

En nous obligeant à respecter un délai de 15 jours pour organiser des réunions d’infos en lieu et place de 7 jours.

Ainsi, en prévision du préavis de grève national, nous avons déposé le 12 juin des demandes de réunion pour le 25, 26 et 27 juin 2019.

Par mail en date du vendredi 21 juin 2019 à 16H45, le SDIS nous informe du refus de tenir ces réunions.

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La CGT appelle a 1h de grève par jours sur le préavis intersyndical le 25 juin 2019

Metz, le 25 juin  2019

Monsieur le Président

du S.D.I.S. de la Moselle

3, rue Bort Les Orgues

B.P. 50083

57072 SAINT-JULIEN-LES-METZ

Objet : Application de la grève.

Monsieur le Président,

Suite à un appel national des organisations syndicales suivantes CGT, FA, Avenir secours,FO,  CFDT, , CFTC,  et UNSA appelant à une grève nationale de 24 heures par jour du 26 juin 2019 au 31 aout 2019.

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Déclaration CGT au Comité technique du 27 mai 2019

Déclaration CGT au Comité technique du 27 mai 2019

Le 21 août 2017, vous vous attaquiez au droit syndical en forçant et en séquestrant le matériel de notre bureau syndical.

En décembre 2017, vous vous attaquiez au droit de grève, qui a, fort heureusement, été cassé en partie par le juge administratif.

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Recours contentieux contre les tableaux d’avancement au grade d’adjudant et de caporal chef le 18 avril 2019

Objet: Recours-gracieux – Demande d’annulation des arrêtés n°1014-2019/SDIS57/RH portant tableau d’avancement au grade d’adjudant 2019 et n°1015-2019/SDIS57/RH portant tableau d’avancement au grade de caporal-chef 2019.

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PROPOSITION CGT DES AGENTS DU SDIS 57 DE REECRITURE DU PROTOCOLE D’ACCORD le 4 Avril 2019

A la Demande du DDSIS voici les PROPOSITION CGT DES AGENTS DU SDIS 57 DE REECRITURE DU PROTOCOLE D’ACCORD

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Courrier préfet de la Moselle application du droit de gréve le 18 mars 2019

Metz, le 18 mars 2019

Monsieur le Préfet de la Moselle

9 Place de la Préfecture, 57034 Metz

Objet : Droit de grève au SDIS 57

Monsieur le Préfet,

Le jugement 1802839-5 du 26 février 2019 a annulé partiellement la délibération règlementant l’exercice du droit de grève des sapeurs-pompiers du SDIS de la Moselle.

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Conditions de travail des standardistes courrier au PCASDIS

Metz, le 24 janvier 2019

Objet : Conditions de travail des standardistes

Les agents affectés au standard des Centres de secours en régime mixte 24h/12h et notamment ceux du CIS de Forbach, voient leur amplitude de travail atteindre 24 heures consécutives, à savoir 12h d’affectation consécutives au standard, puis affectation en piquet de premiers départs et ceci sans pause.

Le service ne respecte aucune règle de santé et sécurité au travail.

 


Pour rappel :

–       Le temps de travail considère toute période durant laquelle le travailleur est au travail, à la disposition de l’employeur et dans l’exercice de son activité́ ou de ses fonctions, conformément aux législations et/ou pratiques nationales.

–       Le Décret n°2001-1382 du 31 décembre 2001 relatif au temps de travail des sapeurs-pompiers professionnels dans son article 3: lorsque la durée du travail effectif s’inscrit dans un cycle de présence supérieur à 12 heures, la période définie à l’article 1er n’excède pas huit heures. Au-delà de cette durée, les agents ne sont tenus qu’à accomplir les interventions

Il résulte donc que les périodes de garde “active” ne peuvent être effectuées que de 7H30 à 15H30. Ainsi, la situation que vivent les sapeurs pompiers affectés au standard du CIS Forbach et tout autre ayant le même fonctionnement est non conforme à la législation en vigueur.

En affectant les agents aux standards du CIS pendant 12 Heures puis, en les remettants en service de garde sur un engin opérationnel jusqu’au lendemain matin, ou inversement, est totalement illégal et enfreint toutes les règles élémentaires de santé et sécurité au travail.

Nous sollicitons la tenue d’un CHSCT exceptionnel afin d’éviter que cette situation dangereuse ne se répète.

Nous sollicitons votre bienveillance afin de faire stopper cette situation dangereuse pour vos agents et pour les victimes secourues.

Enfin, cette situation ubuesque et totalement dénuée de tout sens du service public peut ouvrir, si elle perdurerait,  aux agents qui le demanderaient, une réparation du préjudice.

Nous tenons à vous préciser que nous avons à plusieurs reprises pris attache auprès du conseiller social afin de faire cesser cette situation, qui est restée sans effet à ce jour.

Dans cette attente, veuillez recevoir nos salutations respectueuses.

Pour la CGT

Le secrétaire général

Déclaration CGT et compte rendu du comité technique du 20 novembre 2018

 Déclaration CGT au Comité Technique du 20 novembre 2018:

Monsieur le président, mesdames et messieurs les élus, chers collègues,

Il est assez coutumier que nous recevions des documents sur table; nous espérons, conformément à vos engagements du début de votre mandat, que cela ne se reproduise pas aujourd’hui.

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Compte rendu de la réunion dialogue social du 19 octobre 2018

Compte rendu de la réunion dialogue social du 19 octobre 2018

Début de réunion 9h30:

Présents:

Pour l’administration:  Cdt KILHOFFER, Cpt KREMER, Mme KENENS-SCHWARTZ

Pour la CFDT : M. LEIDIG et DAUB,

Pour le SNSPP : M. KAM

Pour la FASPP : M. WILLWOHL,

Pour Avenir au secours : M. JOSEF

Et pour la CGT : Michaël FERRY et  Jean-Yves NEGUIN.

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Compte rendu de la réunion du dialogue social du 12 octobre 2018

Compte rendu de la réunion du dialogue social du 12 octobre 2018

Pour l’administration : Cdt Kilhoffer, Cne Kremer,Cdt Rudolf (dossier RO)

Pour la CFDT : M. Bitte et Daub

Pour le SNSPP : M. Blaise et Jacquinet

Pour la FA M.Wilhmhol et Navarette

Pour avenir au secours : M. Josef

Pour la CGT M. Ferry et Desobry

Début 9h30

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Sous officier de jour!! courrier au Pcasdis

Metz, le 06 septembre 2018

Monsieur le Président du CASDIS Rue de Bort-les-Orgues –

Objet : Sous-officier de garde

Monsieur le Président, Nous apprenons la récente prise de fonction de 6 sous-officiers de sapeurs-pompiers professionnels afin de tenir la fonction de sous-officier de garde au centre de secours de Metz.

Sauf erreur, aucune ouverture de poste, ni publicité réglementaire ont été effectuées pour respecter l’égalité des chances entre agents.

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Déclaration CGT au CASDIS du 20 juin 2018

Monsieur le Président, mesdames messieurs les élus, cher collègues

J’ai l’honneur de m’exprimer au nom des agents du SDIS  et de l’organisation syndicale que je représente.

Une des missions principales de notre organisation est la défense de la qualité du service public de secours.

Aujourd’hui, nous sommes en deuil, le deuil de la qualité du service que nous rendons à la population.

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Temps de travail au SDIS 57…  15 ans de retard !!! communiqué du 28 mai 2018

Temps de travail au SDIS 57

 15 ans de retard !!!

Depuis 2003!

La CGT lève le doigt et dit qu’il faut anticiper sérieusement  la problématique des gardes en 24h00, car l’Europe est en train d’analyser le cas des pompiers, ainsi que les gardes postées des SPV !

Raillerie générale envers notre centrale syndicale :

 » le 24h00 n’est pas prêt de disparaître ! « 

«   et le volontariat à la Mosellane encore moins ! »

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Le 22 mars, journée de grève, d’action et de manifestation pour la défense des services publics

Ce n’est pas une surprise il l’avait annoncé dans son programme, mais encore s’en inquiéter, les fonctionnaires et les services publics sont dans le viseur. Tout comme ses prédécesseurs, Macron, recycle tous les clichés pour nous dénigrer vis-à-vis de l’opinion publique : fonctionnaires coûteux, trop nombreux, ne travaillent pas assez, archaïques…

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Comité technique du 19 décembre 2017 courrier au PCASDIS sur les modalités du temps de travail

 

Chers collègues

Le 19 décembre prochain, juste avant le conseil d’administration du SDIS de la Moselle, se tiendra un nouveau comité technique, avec les rapports suivants: temps de travail et exercice du droit de grève.

Concernant ces deux sujets essentiels, sur lesquels l’ensemble des organisations (excepté Avenir Secours) est opposée, le Président du SDIS de la Moselle nous avait demandé d’émettre des propositions avant le 15 décembre .

Notre organisation a transmis ses modifications et rappelé ses propositions concrètes sur ces sujets.

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Compte rendu de la réunion dialogue social du 3 et 5 octobre 2017

L’été est passé, la grève est terminée. Pourtant, les inquiétudes sont présentes, plus que jamais.

Il serait intéressant de vous détailler le réel déroulé des mois derniers. Entre la levée de grève non enregistrée et le flou que cela a engendré; entre l’ignorance de l’administration vis-à-vis de notre organisation et les 14 demandes de sanctions ciblées sans oublier notre outil de travail séquestrer par l’administration qui a forcer la porte de notre bureau syndical et changer le barillet.

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Préavis de gréve pour le 8 juin 2017

Saint Julien les Metz, le 2 juin 2017

Monsieur le Président

Du SDIS de la Moselle

3 rue de Bort tes Orgues.

BP ·50083

SA1NT JULJEN LES .METZ

57072 – METZ Cedex 03

Suite aux réunions du 31 mai  et du 1er juin 2017, nous avons pu constater la conservation de quelques acquis sur le temps de travail mais nous n’avons pu avoir aucune garantie sur le maintien du potentiel opérationnel journalier par CIS. Le syndicat CGT appelle à une grève le 8 juin 2017 pour une durée illimitée.

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Compte rendu entretien PCASDIS suite préavis de grève le 31 mai 2017

Compte rendu entretien PCASDIS suite préavis de grève le 31 mai 2017

 Le Président  WEITEN nous a reçus pendant plus de 2h accompagné du DDSIS et du DGS du Conseil Départemental.

Nous avons détaillé nos revendications inscrites sur le préavis de grève.

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Demande d’audience Maire de Metz suite indisponibilité des engins

Metz, le 28 mai 2017

M. le Maire de Metz

 

Objet : Distribution des secours sur votre commune.

Monsieur le Maire,

Le 25 mai 2017, entre 20h et minuit, les sapeurs-pompiers professionnels de la caserne de Metz, située face à la porte des allemands, se sont vus empêcher d’intervenir pour les demandes de secours de la ville de Metz et de ses environs.

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Courrier Préfet mise en indisponibilité du CSP metz

Metz, le 28 mai 2017

M. le Préfet de la Moselle

9 Place de la Préfecture

57034 Metz Cedex

 

 

Objet : Situation au SDIS de la Moselle

Monsieur le Préfet,

Le 25 mai 2017, le Directeur départemental adjoint du SDIS 57 a mis indisponible la majeur partie des véhicules du centre de secours de Metz ( 4 VSAV, 1 FPT et 1 EPA), laissant les interventions sur l’agglomération messine aux centres de secours voisins (Montigny, Hagondange etc.)

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Préavis de gréve CGT CFDT pour le 1er juin 2017

Saint Julien les Metz, le 26 mai 2017

Monsieur le Président
Du SDIS de la Moselle
3 rue de Bort tes Orgues.
BP ·50083
SA1NT JULJEN LES .METZ
57072 – METZ Cedex 03

Suite aux propositions de l’administration sur les orientations à venir du SDIS concernant le temps de travail des SPP et  l’organisation des secours sur le département, les syndicats CGT et CFDT appellent à une grève le 1 juin 2017 pour une durée de 24 heures.

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Compte rendu réunion dialogue social du 24 mai 2017

 

Communiqué temps de travail

Réunion dialogue social

Le 24 mai, le SDIS a présenté ses différentes réformes à passer au CT du 12 juin prochain.

Les points suivants sont la restitution de « groupes de travail » où la discussion s’est avérée plus que limitée. Le SDIS a un projet précis de régression sociale et il tend à nous l’imposer rapidement!!

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Courrier PCASDIS sur l’ouverture concours et examen pro de Sgt le 24 avril 2017

Metz, le 24 avril 2017
Monsieur le Président
Du SDIS de la Moselle 3 rue de Bort les Orgues BP 50083
SAINT JULIEN LES METZ 57072 –
METZ Cedex 03
Monsieur le Président,
La carrière des agents faisant parti de nos prérogatives et de nos inquiétudes, nous attirons votre attention sur l’absence de concours ou d’examen professionnel au grade de Sergent.

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Alerte du procureur de la république sur le CHSCT le 18 mai 2017

Metz, le 18 mai 2017

à

Monsieur le Procureur de la République

03, rue Haute Pierre

57000 METZ

ALERTE A MONSIEUR LE PROCUREUR DE LA RÉPUBLIQUE

A deux reprises, nous avons dû déposer une plainte contre Monsieur SUCK David, conseiller départemental de la Moselle et président du comité hygiène sécurité et des conditions de travail pour ne pas avoir respecté les règles de santé et de sécurité au travail du décret 85-603.

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Victoire de la CGT devant le tribunal administratif sur l’obligation d’avoir le permis poids lourds

DOSSIER : 1603209
LETTRE DE DÉSISTEMENT

Monsieur le Président du

Tribunal Administratif de Strasbourg,

Le 03 juin 2016, nous avons esté en justice auprès de votre Tribunal afin de pouvoir rétablir une inégalité que le SDIS de la Moselle avait instauré par son règlement intérieur.

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La CGT demande l’application de régime indemnitaire au CTA le 17 mars 2017

Monsieur le Président
Du SDIS de la Moselle

Monsieur le président,

Le 1er février nous vous adressions un recours gracieux contre une décision qui nous parait illégale sur certains régimes indemnitaires octroyés au SDIS de la Moselle.

Nous avions pourtant exprimé notre désaccord au comité technique ainsi qu’au conseil d’administration du SDIS et en responsabilité vous avez refusé d’entendre nos arguments.

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Le 14 mars 2017 il faut se bouger….

Historique l’appel du 14 mars ! , en effet 7 organisations syndicales portent ensemble les revendications de notre profession et du service public que nous défendons.

Depuis trop longtemps les budgets des Services Départementaux d’Incendie et de Secours ne sont pas à la hauteur du service public que notre pays doit se doter.

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Déclaration liminaire CGT à la CAP du 1er fevrier 2017

Déclaration liminaire  CGT à la CAP du 1er fevrier 2017

Mesdames et Messieurs les élus, chers collègues,

Comme nous l’avons déjà évoqué lors des réunions sur le thème de l’avancement au grade d’adjudant durant cette période transitoire, nous adressons ici notre profond désaccord sur les critères de nominations.

Il est utile de vous rappeler que nous étions opposés à cette filière en 2012, là où les élus et certaines organisations syndicales l’avaient vantée. Aujourd’hui, ce sont ces organisations qui ne veulent pas appliquer les mesures qu’elles nous ont forcé à accepter.

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Régime indemnitaire la CGT lance une procédure au tribunal administratif le 1er février 2017

Monsieur le Président

S.D.I.S. de la Moselle

3, rue Bort Les Orgues

B.P. 50083

57072 SAINT-JULIEN-LES-METZ

Objet : Recours gracieux délibération 101-2016 Régime indemnitaire

Monsieur le Président,

Vous venez de prendre une décision, lors de la séance du Conseil d’Administration du SDIS de la Moselle du 12 décembre 2016, relative à la mise œuvre du régime indemnitaire en vigueur au SDIS de la Moselle. Finish Reading: Régime indemnitaire la CGT lance une procédure au tribunal administratif le 1er février 2017

Demande de convocation du CT par les Organisations syndicales le 9 décembre 2016

Monsieur le Président du
Comité Technique
du SOIS de la Moselle
Objet : Demande de convocation du comité technique
Monsieur le Président,
Selon l’article 24 du décret n°85-565 du 30 mai 1985 relatif aux comités techniques des collectivités territoriales et de leurs établissements publics : « Le président est tenu de convoquer le comité dans le délai maximum d’un mois, sur demande écrite de la moitié au moins des représentants titulaires du personnel. »

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Demande de convocation du CT sur le temps de travail le 28 novembre 2016

cgt CTMetz, le 28 novembre  2016

Monsieur Président du Comité technique

SDIS de la Moselle

BP 50083

SAINT JULIEN LES METZ

57072 – METZ Cedex 03

 

Objet : Convocation du comité technique.

Monsieur le Président,

Suite à l’avis défavorable du dossier  « décompte du temps de travail » et conformément à l’article 30-1 du décret n°85-565 du 30mai 1985 relatif aux comités techniques des collectivités territoriales et de leurs établissements publics:

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Compte rendu du comité technique du 24 novembre 2016

cgt CTCompte rendu du Comité technique

du 24 novembre 2016

Début de séance : 10h30

Pour les élus : M. SUCK (Président  en l’absence de M. WEITEN), M. VETSCH (jusque 12H…),

Pour l’administration : Col VALLIER, Cdt KILHOFFER, Mme HERMANN

Pour les organisations syndicales : M. FABBRONI (FA), M. BITTE (CFDT), M. JOSEF (Avenir secours), M. SIATTE (SNSPP)

Pour la CGT : M. WURTH et M. PARRELLA.

Experts : Col DAUENDORFER, Col FRIERICH, Cdt RUDOLF,

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Compte rendu de la réunion dialogue social du 4 novembre 2016 (habillement – temps de travail – IAT-IFTS)

temps-travailCompte rendu de la réunion dialogue social du 4 novembre 2016

Règlement habillement – temps de travail – régime indemnitaire (IAT-IFTS)

 

Pour la direction : Col VALLIER, Cdt KILLOFER, Lt1 KREMER, Mme HERMANN

Pour les OS : Blaise F, Kam B (SNSPP), Delage T (FA),  DAUB K, SOUALMIA C (CFDT), SMITH F (Avenir Secours / 30 mn),  ANGELAUD L, PARRELLA JP (CGT)

Début de réunion 9h

Le DDSIS ouvre la réunion sur le temps de travail en précisant qu’il faut se mettre en conformité sur la législation en vigueur (48h00 hebdomadaire maximum) et nous précise que le régime de travail 24h n’est plus viable, et qu’il est donc nécessaire de trouver une autre solution.Il fait également le constat que le SDIS 57 professionnalise trop les SPV.

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Compte rendu de la réunion sur le décompte du temps de travail du 19 octobre 2016:

temps-travailCompte rendu de la réunion « dialogue social »  sur le décompte du temps de travail du 19 octobre  2016:

Suite au courrier de la CGT sur le décompte des heures pour les SPP en régime de 24h, le SDIS a proposé une réunion à tous les syndicats.

Pour rappel, une garde a une équivalence de 17,12h, mais lorsqu’un agent est en maladie ou en AT, celle-ci est décomptée 14,50h selon que l’agent soit planifié comme étant en garde ou en repos.

Finish Reading: Compte rendu de la réunion sur le décompte du temps de travail du 19 octobre 2016:

Compte rendu réunion « dialogue social » du 14 octobre 2016

cameleonCompte rendu réunion « dialogue social »

du 14 octobre 2016

  • Point sur l’IAT 2017:

La part fixe est à 2.

La part variable est à 3.4 -> fin de l’item « port de la tenue », et prise en compte de « l’atteinte des objectifs » définis lors de l’évaluation professionnelle comptant respectivement 0.4, 0,2 ou 0 point.

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Courrier au DDSIS sur le décompte du temps de travail des AT ou arrêt maladie le 13 octobre 2016

temps-qui-passeMetz, le 13 octobre  2016

Monsieur Directeur Départemental

Du SDIS de la Moselle

3 rue de Bort les Orgues

BP 50083

SAINT JULIEN LES METZ

57072 – METZ Cedex 03

Objet : Décompte du temps de travail.

Monsieur le Directeur,

En cette fin d’année 2016, les services du personnel des centres de secours procèdent à l’ajustement du planning de chaque agent, en fonction du temps de travail jusqu’alors effectué (sur la base de 1593 heures annuelles).

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Communiqué de presse suite journée nationale des pompiers le 11 juin 2016

Sapeur-pompier volontaire, image d’Epinal: La qualité des secours n’a jamais été aussi controversée !

En cette journée nationale des sapeurs-pompiers qui fait la part belle au volontariat, la CGT des agents du Service Départemental d’Incendie et de Secours de la Moselle vous interpelle.

La belle image véhiculée par le SDIS de la Moselle, affichant une mère de famille fière d’accompagner son jeune garçon à un entretien « d’embauche » pour un poste de sapeur-pompier volontaire, cache une toute autre vérité.

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Courrier au PCASDIS sur l’attribution des logements vacants le 23 mai 2016

ob_b241f2_logements-vacantsMetz, le 23 mai 2016

A

Monsieur le Président du Conseil d’administration du SDIS de la Moselle

Copie maire de Metz

Copie Maire de Thionville

Monsieur le Président,

Vos services ont demandé au début de cette année 2016 à ce que les logements par nécessité absolue de service libérés ne soient plus réattribués. Depuis les logements se vident lentement, il y a ce jour une dizaine de logements vacants, rien qu’à Metz.

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Nouveaux centre de secours? ou est le dialogue social? courrier du 12 avril 2016

csp metzA
Monsieur le Chef de Corps
Du SDIS de la Moselle
Monsieur le Chef de Corps, Dès votre arrivée, vous avez souhaité réunir les organisations syndicales le plus souvent possible afin de travailler ensemble sur un nouveau projet d’établissement. Vous nous disiez vouloir être le plus transparent possible afin que la confiance et l’entente puisse s’installer.

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Déclaration CGT réunion « dialogue social » du 11 mars 2016

dialogue social chaise Déclaration CGT réunion « dialogue social »

du 11 mars 2016

Le dialogue social est inscrit expressément dans le statut de chacune des trois fonctions publiques c’est donc une obligation qui doit s’appliquer aux commissions statutaires des collectivités.

Le dialogue social au SDIS57c’est :

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Déclaration CGT CASDIS du 8 mars 2016

832412637Déclaration CGT CASDIS du 8 mars 2016

 Mesdames, messieurs les élus

Nous allons revenir sur la journée du 26 octobre 2015.

Cette date est l’épilogue de 5 ans de procédures judiciaires, sans précédent au SDIS de la Moselle.

Cinq heures d’audience au tribunal correctionnel de Metz qui débouchent sur une condamnation de 6 mois de prison pour notre directrice administration et finances, actuellement en retraite, Mme. O….o.

Bien entendu dans ce conseil (tous n’étaient pas présents, je le concède), notre organisation syndicale a été montré du doigt et ses représentants stigmatisés.

Pourtant nous avons sans cesse alerté le DDSIS, le président, les membres du conseil d’administration mais surtout le président du CHSCT ici présent.

Nous ne comptons plus les courriers et les déclarations dans cette instance.

Ce jugement lourd  a reconnu les 5 plaignantes comme victimes.

Le harcèlement moral et la discrimination existe bien au SDIS de la Moselle, c’est un fait; et pour certains cela se poursuit.

Il faut noter que lors de cette audience, certaines personnes se sont révélées sous leur vrai visage. Ainsi l’ancien directeur a avoué avoir simulé une chute lors d’un mouvement social le 12 juin 2006!!!Le « coup de boule » n’a donc, comme nous l’avons toujours crié, jamais existé.

Bien entendu M. O….o n’était pas la seule responsable, ceux qui ont commandité ou laissé faire le sont tout autant. (M. le Président du CHSCT), mais désormais couvert par la prescription…

Ce qui nous rassure, c’est que d’autres procédures sont en cours, ce qui nous permettra de confronter ces personnes avec la justice de l’homme.

A ce jour, aucune des victimes n’a été reçue par l’autorité ou son représentant.

Pire, certaines se sont vues retardées leur carrière, mutées, etc.

Aujourd’hui comme hier, nous nous faisons porte-parole des faibles et nous souhaitons la réhabilitation de tous dans leur carrière mais aussi dans leur situation personnelle.

Merci de votre attention

Communiqué CGT SDIS 57 Grève du 9 mars retrait du projet de modification du code du travail

2016_02_25_InfoComCGT_Affiche_RetraitLoiTravail9mars_500pxRéforme du code du travail:

 Il y a urgence à se mobiliser pour le retrait total du projet

de loi EL KHOMRI !!

Le 9 mars 2016 un prévis de grève national intersyndical a été déposé portant sur l’exigence du retrait  du projet de loi « El Khomri » relatif a la casse du code du travail.

Libre choix aux agents de s’inscrire dans le préavis de grève national.

Le syndicat CGT du SDIS 57 n’a pas déposé de préavis de grève local mais appelle tous les agents du SDIS 57 à rejoindre le rassemblement  le mercredi 9 mars à 14h au Saulcy à Metz qui sera un tremplin pour celle du 31 mars

courrier au DDSIS sur l’application de la filière SPP sur les chefs de garde le 2 février 2016

adjudantMetz, 2 février 2016

Monsieur le Directeur

Service départemental

d’incendie et de secours de la

Moselle

Objet : Application de la filière SPP.

Monsieur le Directeur,

Comme nous vous l’avons signalé à plusieurs reprises,  la nouvelle filière relative aux emplois de sapeurs-pompiers professionnels n’est pas respectée au SDIS de la Moselle.

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Recours gracieux permis poids lourds obligatoire pour les SPP

Permis-de-conduireMetz, 1 février 2016

 

Monsieur le Président du

Service départemental

d’incendie et de secours de la Moselle

 

Monsieur le Président,

Lors du comité technique du 7 octobre 2015, et lors du Conseil d’administration du 16 décembre 2015, vous avez procédé à la modification du règlement intérieur du Service Départemental d’Incendie et de Secours de la Moselle. Celui-ci a été modifié comme suit:

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la stratégie du coucou ou comment le SNSPP fait courir de fausses rumeurs

La strategie du coucou

coucouLe coucou, ou Cuculus canorus, est un oiseau qui a la particularité de parasiter les nids des autres en pondant ses œufs dedans.

Ainsi, le SNSPP voudrait faire croire qu’il a obtenu des avancées en Moselle, et que nous, organisation historique au SDIS, serions responsable du malheur des agents et de la perte leurs acquis.

Pour rappel, la CGT a fermement dénoncé cette filière destructrice et rétrograde. Depuis sa mise en place, nous nous battons sans relâche pour faire appliquer les mesures transitoires, tel que les caporaux sap2 div 2 passent sergents.

Cest chose faite !!!

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Communiqué CGT SDIS 57 grève du 3 décembre 2015

sdis-59-660x350-1Communiqué

Grève du 3 décembre 2015

Le 3 décembre prochain, la CGT des SDIS de France appelle à une journée de grève contre les réductions budgétaire des SDIS.

La Moselle a  échappé de peu a la diminution du budget de 2 millions d’euros fin 2014.

Cette victoire c’est la vôtre!

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Compte rendu de la réunion sur l’IAT et la participation Mutuelle-prévoyance de l’employeur 13 et 20 novembre 2015

 Compte rendu de la réunion sur l’IAT et la participation Mutuelle-prévoyance de l’employeur

 

13 et 20 novembre 2015

 

Syndicats: CGT – CFDT – SNSPP – FASPP – AVENIR SECOURS.

SDIS : Commandant KILHOFFER – Lieutenant KREMER – Mme DEL GUERCIO

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Compte rendu de la première réunion sur le dialogue social au SDIS 57 du 2 novembre 2015

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Compte rendu de la première réunion sur le dialogue social au SDIS 57 du 2 novembre 2015

Le DDSIS a convoqué les organisations syndicales pour une réunion sur le dialogue social.

Etaient présent :

–    Pour le SDIS : Col VALLIER, Col TARILLON, Cdt KILHOFFER

–    Les 5 organisations syndicales étaient représentées par 2 membres,

pour la CGT  ANGELAUD L et PARRELLA JP

Début de la réunion 11h45

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Compte rendu du Comité technique du 7 octobre 2015

cgt CTCompte rendu du Comité technique du 7 octobre 2015

 

Ordre du jour :

 

– Evaluation professionnelle des agents du SDIS:

 

L’évaluation professionnelle qui doit remplacer la notation doit définir des objectifs pour les agents et doit être évaluée par le N+1,correspondant au supérieur hiérarchique direct. Or, au SDIS de la Moselle, il n’a pas été retenu cette notion qui aurait permis d’évaluer les agents sur l’opérationnel, c’est le chef de service qui sera l’évaluateur.

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Compte rendu rencontre entre les organisations syndicale et le nouveau DDSIS du 6 octobre 2015

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Compte rendu rencontre avec le nouveau DDSIS

du 6 octobre 2015

 

Le 6 octobre 2015, le nouveau DDSIS a reçu les organisations syndicales.

Étaient présents: le Colonel Vallier, le Colonel Tarillion, le Commandant  Kilhoffer et le Lieutenant Sauer.

Les 5 organisations syndicales étaient représentées par 2 membres; pour la CGT Jean-Philippe Parrella et Loïc Desobry.

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